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公司简介

【岗位职责】 1、负责市场课程安排，快速响应需求，通过科学统筹、高效排期，***化讲师资源； 2、负责讲师差旅预订，确保行程合理、成本可控； 3、负责全周期项目协同，实时跟踪项目进度，预判师资需求，动态调整排课计划； 4、维护长期合作关系，高效处理讲师投诉与反馈，协助拓展优质师资渠道，参与讲师评估与引进流程。【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先； 2、较强的组织规划与统筹能力，处理多任务、多变量（时间、地点、人员、资源）的复杂排程，优化资源分配； 3、逻辑思维清晰，具备卓越的沟通及协调能力，能够与内外部多方高效沟通，化解冲突，达成共识；

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